Ang pananalapi ba ay isang mahusay na landas sa karera? Kailangan mo munang kilalanin na walang deretsong sagot dito. Tulad ng para sa mga pagpipilian sa karera - palaging tungkol sa kung ano ang gumagana para sa mga tao nang paisa-isa.
Ang isang karera sa Pananalapi ay nakasalalay lamang sa iyong interes dito. Alam mo ba ang mga landas na maaaring humantong dito? o alam mo bang sapat na upang makamit ang isang buong karera kasama nito? Dapat ay walang natitirang puwang para sa mga naturang katanungan, dahil baka hindi mo gugustuhing magsisi sa paghawak ng degree sa kung ano ang nais mong gawin na walang pasubali!
Kung nais mong makita kung natutupad ng pananalapi ang lahat ng mga naturang blangko para sa iyo, pagkatapos ay patuloy na basahin sa ibaba;
1.1 Ano ang dapat mong malaman tungkol sa Pananalapi?
Ang pangunahing konsepto ng Pananalapi ay umiikot sa pagkuha at pamamahala ng pera. Kung bibigyan kita ng isang gawain na "mag-isip tungkol sa pagsisimula ng isang negosyo", sa tingin mo ano ang iyong unang kailangan? Oo, pera sigurado. Walang negosyo o pang-araw-araw na gawain na maaaring maayos na wala ito. Ang pananalapi ang naayos na pangangailangan para sa lipunan.
Mayroong maraming mga landas sa karera sa Pananalapi, ngunit bago lumapit sa kanila, kailangan nating gawin ang direktang ruta upang maunawaan ang pangunahing istraktura nito at kung paano nagkakaroon ng mga post sa pinansyal na trabaho.
Ano ang mga pangunahing bahagi ng Pananalapi?
Ang pananalapi ay sakop ng tatlong mga lugar at sangkap. Ang mga lugar na ito ay nangangasiwa ng iba`t ibang mga pampubliko at pribadong samahan. Ang mga ito ay ang mga sumusunod;
- Pampublikong pananalapi.
- Corporate Finance, kilala rin bilang "Pananalapi sa Pamumuhunan."
- Ang Pananalapi sa Negosyo, na kilala rin bilang "Pagbebenta at pangangalakal."
1.2 Ano ang Public Finance?
Ang Public Finance ay isang aktibidad ng gobyerno. Nagsasangkot ito ng mga proseso sa pananalapi na nagtatayo ng Pananalapi para sa mga nilalang ng gobyerno. Ang sinumang pipiliin ito bilang isang pangunahing paksa ng degree o pagpaplano na gumawa ng isang career-path sa kabuuan nito ay dapat malaman, na nagsasangkot ng pamamahala sa pananalapi ng mga institusyong pang-gobyerno - sila ang mga pampublikong sektor, ahensya, samahan at pagpapakitang nagpapatakbo sa mismong estado. .
Maaari itong mapalawak sa pamamahala ng pondo ng mga lungsod, bayan, pampublikong sektor na mayroong mga sumusunod na halimbawa bilang isang praktikal na bahagi;
Mga proyekto sa kalsada at imprastraktura (Mga gawa sa konstruksyon, Pamamahala ng Mga Tulay at lagusan, Mga sistema ng pampublikong pagbiyahe, mga sistemang tubig ng munisipyo, sistema sa pagkontrol ng basura, mga parke at iba pang mga mega proyekto)
Depensa, pagbili ng sandata, pagsasagawa ng batas at kaayusan
Mga sektor ng lipunan tulad ng edukasyon, pangangalaga sa kalusugan, pensiyon at pabahay.
Pagpopondo at pamamahala sa pananalapi sa Public Finance:
Natutunan mo na ang konsepto ng pampublikong pananalapi sa itaas - ngayon sa karagdagang kailangan mong maliwanagan ng pamamaraan ng pagkuha ng pera at pamamahala. Paano pinopondohan at pinapamahalaan ang Pananalapi sa pampublikong Pananalapi? Alamin natin ito nang detalyado.
Paano pinopondohan ang pananalapi sa Pampublikong pananalapi?
Koleksyon ng buwis: Kasama sa Public Finance, koleksyon ng mga pondo upang matupad ang mga pangangailangan ng gobyerno - Karaniwang ginagawa ang kasanayan sa pamamagitan ng pagpapataw ng mga buwis, Ie, Buwis sa Kita, Buwis sa pagbebenta, Buwis sa pag-aari at mga buwis sa Freight (I-import at i-export). Inaalagaan ng mga tagapamahala ng pananalapi ang sistemang ito.
Exempted securities: Pamahalaan sa tulong ng mga bangko ng Pamumuhunan, naglalabas ng mga security secep-tax na exempted tulad ng mga bond ng munisipyo. Pamumuhunan sa publiko sa seguridad ng gobyerno at makakuha ng " interes " bawat taon sa kanilang pamumuhunan. Ang mga exempted security na ito ay nakakalikom ng pondo.
Investment banking: Ang mga namumuhunan sa bangko ay tumutulong sa mga sektor ng gobyerno at mga korporasyon upang makalikom ng pondo sa pamamagitan ng pag-isyu ng mga corporate bond at stock. Bumibili ang mga mamamayan ng naturang mga stock at bono, kung saan nakataas ang kapital.
Paano pinamamahalaan ang pananalapi sa Pampublikong pananalapi?
Para sa mga kagawaran na nabanggit sa itaas, kailangang may mga taong hawakan ang pera o kapital kapag naipon - upang matulungan ang gobyerno na gumana nang maayos. Mayroong isang buong pangkat ng mga tagapamahala sa pananalapi, mga accountant, mga tagakontrol ng pananalapi, tagapamahala ng peligro na tumutulong sa siklo ng pamamahala ng pananalapi sa publiko upang makumpleto. Tuwing taon ng pananalapi ang mga badyet, account at pagkontrol ng mga kadahilanan ay pinamamahalaan sa pamamagitan ng human-capital.
Anong karera ang maaari mong mapili sa isang pangunahing sa pampublikong Pananalapi?
Chartered public financial accountant (CIPFA)
Bangkero ng Pamumuhunan sa Munisipyo
Iba pang maliliit na tungkulin na nauugnay sa pamamahala sa pananalapi. Mangyaring basahin ang Point 1.6 - upang malaman ang higit pa tungkol sa mga tungkulin na ito nang detalyado.
1.3 Ano ang Corporate Finance?
Ang Corporate Finance ay isang aktibidad na pang-organisasyon. Ito ay tumutukoy sa pamamahala ng pananalapi ng samahan sa isang pangmatagalang paraan - pinapanatili ang interes nito. Dito makakatulong ito, kung isasaisip mo na ang pokus ng malalaking mga organisasyon ay mananatiling buo sa kanilang katarungan sa tatak. Nais nilang madagdagan ang kayamanan ng mga shareholder. Ang Pananalapi sa Korporasyon ay nakikipag-usap sa pamamahala sa pananalapi ng malalaking mga pambansang at multinasyunal na mga samahan. Hindi madaling gawin ang gawain. Sa kabila nito, alam mo ba kung paano pinataas at pinamamahalaan ang Pananalapi sa Pananalapi sa Korporasyon? Basahin ang susunod na punto.
Paano pinopondohan ang pananalapi sa Pinansyal na pananalapi?
Mayroong dalawang pangunahing mapagkukunan kung saan pinopondohan ang Pananalapi sa samahan.
Panloob na mga kadahilanan: Ang Equity ng May-ari ay ang paraan ng pagkalap ng pera sa samahan, ibig sabihin Paunang pag-alok ng publiko (IPO), Pagbabahagi, Pagbebenta ng stock (Mga kalakal na ginagawa ng samahan), pagbabalik sa pamumuhunan at pinanatili ang mga kita (ang halagang natitira pagkatapos ng pamamahagi ng kita)
Mga panlabas na kadahilanan: Ang utang o paghiram ay isa pang paraan ng pagkalap ng mga pondo sa samahan, ibig sabihin, mga pautang sa bangko atbp.
Paano pinamamahalaan ang pananalapi sa Pinansyal na pananalapi?
Kapag naipon ang Pananalapi sa samahan, pagkatapos ay namuhunan upang madagdagan ang kayamanan ng shareholder. Sinusuportahan ang Corporate Finance sa kasalukuyang assets (iba pang malalaking pakikipagsapalaran atbp) at mga nakapirming assets ng kumpanya (pagbili ng planta, makinarya at sapilitan na mga fixture).
Mga karera na maaari mong mapili sa isang degree sa Corporate Finance:
Ano ang mga prospect ng karera mayroon ka sa isang pangunahing sa Corporate Finance?
Mayroong maraming mas maliit at mas malaking mga tungkulin na maaari mong opt para sa isang pangunahing sa Corporate Finance tingnan ang point 1.6 , ngunit ang pinakatanyag ay ang isang tagapamahala sa Pananalapi.
Buod: Ang isang samahan ay nagtataas ng pananalapi sa pamamagitan ng paghiram ng pera o pagbebenta ng mga pagbabahagi at stock nito. Nagdaragdag ito ng pera sa pamamagitan ng pagtanggap ng isang return on investment at ang halagang natitira pagkatapos ng pamamahagi ng kita sa lahat ng mga shareholder. Kasabay nito, pinamamahalaan nito ang Pananalapi sa pamamagitan ng pamumuhunan.
Kagiliw-giliw na mga paksa: Ano ang Pananalapi? Ano ang Pananalapi sa Utang?
1.4 Ano ang Pananalapi sa Negosyo?
Ang pananalapi sa negosyo ay isang maliit na aktibidad ng negosyo. Ang nag-iisang pagmamay-ari o pakikipagsosyo ay isang halimbawa ng maliliit na negosyo. Narito ang pampinansyal na pagpopondo at pamamahala ay magkakaiba at mas madali kaysa sa mas malalaking mga samahan, ie Mas madali ito kaysa sa Corporate Finance.
Kaya, tapos na ang lahat? Follow up
Paano pinopondohan ang pananalapi sa Pananalapi sa Negosyo?
Sa pananalapi sa Negosyo, ang pera ay maaaring mapondohan sa pamamagitan ng mga mapagkukunan mismo ng may-ari. Ang (mga) may-ari ng negosyo ay nagdadala ng isang takdang halaga ng Pananalapi at simulan ang negosyo. Bukod sa isang pangalawang pagpipilian ay isinasaalang-alang din - paghiram ng utang.
Maaaring maidagdag ang pananalapi sa pamamagitan ng paghiram nito mula sa mga mapagkukunan ng institusyon at hindi pang-institusyon. Ang mga mapagkukunan ng institusyon ay tumutukoy sa mga bangko, kumpanya ng pamumuhunan, dalubhasang mga institusyon ng kredito, at mga awtoridad na hindi pang-institusyon na kasama ang mga kaibigan o kamag-anak.
Paano pinamamahalaan ang pananalapi sa Pananalapi sa negosyo?
Matapos makatipon ang kinakailangang Pananalapi, pagkatapos ay namuhunan upang bumili ng mga nakapirming assets (Plant, makinarya, gusali) at Working capital (Raw material, advertising, gastos at pag-aayos). Kapag ang negosyo ay nakabalangkas at magsimulang magbenta ng mga kalakal, ang mga tagapamahala ng pananalapi ay patuloy na pamamahala ng gumaganang kapital; tinutulak nito ang kumpanya na sumulong. Ang mga ulat sa pananalapi tulad ng mga pahayag sa kita, mga pahayag ng daloy ng cash, mga pahayag ng kita o pagkawala at mga sheet ng balanse ay pinamamahalaan.
Anong mga karera ang maaari mong mapili sa isang pangunahing sa pananalapi sa negosyo?
Mayroong kabuuan ng maraming mga karera na maaari mong mapili sa isang degree sa pananalapi sa negosyo tulad ng tagaplano ng negosyo, opisyal ng pananaliksik, tagatantiya ng gastos, analista sa pananalapi at marami pang iba. Basahin ang point 1.6 para sa lahat ng mga detalye.
Buod: Ang pananalapi sa negosyo ay tumutukoy sa Pananalapi na tumutulong sa mga mas maliliit na negosyo o samahan na tumakbo. Pinopondohan ito ng mga may-ari mismo o hiniram ng mga samahan ng pagpapautang. Ang pera ay pinamamahalaan sa pananalapi sa negosyo sa pamamagitan ng mga empleyado; na patuloy na sumusuri sa mga ulat sa pananalapi at nagbebenta ng stock.
1.5 Mga detalye tungkol sa mga landas sa Career para sa mga pangunahing kaalaman sa pananalapi:
1. Acacia:
Ang mga Actuaries ay ang mga propesyonal na sinusuri ang kabuhayan at kalubhaan ng peligro sa pamamagitan ng kanilang kaalamang pangkasaysayan, matematika, istatistika, pang-ekonomiya at pampinansyal. Kailangan ng negosyo ang mga nasabing tao upang maiwasan ang paparating na mga panganib. Ang isang tao na may degree na may pangunahing pamamahala sa pananalapi ay maaaring mag-aplay para sa mga trabaho sa actuarial - kahit na ang patlang mismo ay tinawag na agham ng Actuarial . Ang mga actuaries ay pinakaangkop para sa mga karera sa corporate financial. Bukod, ang kandidato ay kailangang magbigay ng mga pagsusulit na aktarial at kumita ng isang sertipiko ng internship upang magkaroon ng gilid sa iba pang mga kandidato.
2. Pananaliksik sa Pinansyal:
Panatilihin itong pampubliko o pribadong korporasyon; Ang pinansyal na analista ang kataas-taasang pangangailangan. Ginagamit nila ang kanilang mga taktika sa pagsasaliksik at lahat ng posibleng kaalaman sa mga seguridad nang sama-sama upang payuhan ang kamag-anak na samahan patungkol sa kanilang mga desisyon sa pamumuhunan . Naramdaman nila ang peligro ng prospect at aprubahan o excuse upang mamuhunan sa stock, bond at iba pang security securities. Nakita rin nila ang kakayahan ng mga kumpanya na bayaran ang kanilang mga utang sa pagsasama ng mga bono. Ang isang taong may degree sa pananalapi ay maaaring mag-aplay para sa posisyon ng isang pinansyal na analista. Tinatawag din silang mananaliksik na mananaliksik, puhunan na analista at rating analista.
3. Pinansyal na Accountant:
Pangunahing nakikipag-usap ang mga accountant sa pananalapi sa pahayag ng pananalapi ng kumpanya tulad ng mga sheet ng balanse, kita o pagkawala ng mga account, mga pahayag sa kita, mga pahayag ng daloy ng cash atbp. Pinananatili nila ang pagsusuri sa mga ulat ng samahan. Ginagawa nila ang lahat ng proseso ng pagtatala ng mga transaksyon at pagtatapos ng mga account. Paano ang isang tiyak na halaga ng cash na dumaloy sa isang negosyo? Magkano ang namuhunan ng kumpanya sa ilang mga proyekto? Ano ang pangkalahatang kita? Ang lahat ng naturang mga pagtatanong ay ginawa at naitala ng mga accountant sa pananalapi.
Pinakaangkop ang mga ito para sa lahat ng tatlong pangunahing mga lugar sa pananalapi: Pananalapi sa publiko, Pananalapi sa korporasyon, Pananalapi sa negosyo. Bukod, pinaghambing din nila ang mga kasanayan sa korporasyon sa mga pamantayan ng ligal at pang-ekonomiya. Ang isang may hawak ng degree sa pananalapi ay maaaring pumili para sa larangan na ito.
4. Payong Pinansyal:
Ang lahat ng mga gobyerno at instituto ng korporasyon ay nangangailangan ng mga taong nagbibigay ng mga konsulta tungkol sa kanilang mga pagpapasyang pampinansyal. Ang mga tagapayo sa pananalapi ay nagbibigay ng espesyal na payo tungkol sa kung paano mapamahalaan ng kanilang kliyente ang daloy ng cash ng organisasyon nang mahusay at kung anong mga korporasyon, sektor at produkto ang pinakaangkop para sa kanila upang mamuhunan. Ang mga taong may degree sa pananalapi ay maaaring mag-aplay para sa trabahong ito.
5. Investment Banker:
Tinutulungan nila ang Pamahalaan at Pribadong mga sektor na mag-isyu ng utang at seguridad . Pinapayuhan din ng mga namumuhunan sa pamumuhunan ang tungkol sa mga desisyon sa transaksyon na nauugnay sa pagsasama-sama at pagkuha. Ito ay isang mataas na trabahong may suweldo na nagsisimula sa anim na suweldong pigura. Ang pagiging isang kapaki-pakinabang at magarbong trabaho, ito ay lubos na bihasa at hinihingi. Ang isang tao na nag-aral ng pananalapi bilang isang pangunahing paksa ay maaaring pumili para sa karera na ito.
6. Audit Manager:
Ang mga manager na ito ay nagpapatunay sa gawain ng accountant sa pananalapi sa pamamagitan ng pagsasagawa ng isang panloob na pag-audit . Ang pag-audit ay ginagawa sa pamamagitan ng pagsunod sa patakaran at mga plano ng kumpanya. Ang sistema ng pagsasagawa ng isang pag-audit ay naiiba para sa iba't ibang mga kumpanya. Mga buod ng pangunahing tungkulin ng manager ng manager upang suriin ang balanse sa pananalapi at pagpapatakbo. Tinitiyak nila na ang kumpanya ay hindi sumusunod sa anumang mga iligal na kasanayan na nagkakamali o ang pananalapi ay hindi nalagay sa lugar dahil sa kawalan ng katapatan.
Ang isang may-hawak ng degree degree sa pananalapi ay maaaring mag-aplay para sa trabahong ito, ngunit walang mga sertipiko o chartered accountancy bilang isang pangunahing - naging mahirap para sa mas malalaking kumpanya na kumuha ng mga sariwang may hawak ng degree. Karamihan, ang mga karaniwang mga accountant sa pananalapi ay nakakaranas sa posisyon na ito na may karanasan.
7. Tagapamahala ng buwis:
Responsable ang mga tagapamahala ng buwis sa paglikha ng mga plano na nauugnay sa pamamahala ng buwis . Ipinatupad at sinusuri nila ang adyenda upang ang samahan ay manatiling mabuti sa mga termino sa pagpapatakbo nito. Ginagawa nila ito sa pamamagitan ng paglikha at pagsusuri ng mga kinakailangang dokumento na nauugnay sa buwis, muling suriin ang kawastuhan nito at inirekomenda ang ilang mga pagbabago o kasanayan sa samahan.
Ang mga tagapamahala ng buwis ay nagpapatunay at nangangasiwa sa sistema ng pag-uulat ng buwis ng samahan. Ang isang taong may pangunahing sa pananalapi ay maaaring mag-apply para sa post. Ang pagkuha ay ginawa batay sa nakaraang karanasan na pinaka-prominente bilang isang manager ng buwis o isang accountant sa pananalapi. Karamihan, ang mga tao pagkatapos magtrabaho bilang mga accountant - makakuha ng pinakamainam na Kaalaman sa accounting, pamamahala sa buwis at pananalapi. Nag-apply sila pagkatapos para sa papel na ginagampanan ng mga tagapamahala ng buwis.
Kagiliw-giliw na mga paksa: Ano ang pagtatasa sa Pinansyal? Ano ang isang sistemang Pinansyal?
8. Security Trader:
Ang mga negosyante ng seguridad ay nagtatrabaho bilang isang tulay sa pagitan ng mamimili sa seguridad at mamimili. Tumutulong ang mga ito upang makabenta ng mga seguridad tulad ng pagbabahagi o bono sa potensyal na mamimili sa isang pampinansyal na merkado . Para sa bawat deal, kumita sila ng kaunting halaga ng pera. Minsan ang halagang kinita ay nasa mga pennies, ngunit kung ang patuloy na pagsisikap ay ginagawa at ipagpatuloy ang aktibidad pagkatapos ay sa pamamagitan ng mas malaking deal, mas mataas ang maaaring makamit. Ang mga taong may pinansyal na background ay maaaring pumili para sa propesyon.
9. Sales Manager:
Ang mga sales manager ay pangunahing mga tagapamahala na namamahala sa paghula ng kabuuang benta at paggawa ng mga plano upang mapabuti ang dami ng benta ng kumpanya. Ipinatupad din nila ang mga planong iyon at lumilikha ng mga badyet sa pagbebenta kung saan lahat ng proseso ng pagbebenta — tulad ng marketing at mga ad - kailangang harapin ang gilid. Ang mga sales manager ay ang kailangan ng lahat ng mga kumpanya na kumikita. Maaaring mapili ang landas ng karera na may degree sa pananalapi. Ang manager ng benta ay maaaring magsimula sa isang internship o mula sa pangunahing mga linya ng karera sa loob ng pamamahala ng mga benta, tulad ng tagabuo ng mga relasyon sa customer.
10. Tagabuo ng Pakikipag-ugnay sa Customer:
Ang mga tagabuo ng Pakikipag-ugnay sa Customer ay responsable para sa pagtulong sa isang korporasyon na makabuo ng mga benta. Dinadala nila ang mga customer sa pamamagitan ng kanilang mga interactive na serbisyo. Ang mga ito ay lubos na nakakaakit at nagtataglay ng mga kasanayang pangkomunikasyon sa propesyonal. Ang mga tagabuo ng mga relasyon sa mas mababang antas ng hierarchy ay bahagi ng pamamahala ng mga benta. Ang isang degree sa pananalapi ay maaari ding gawing karapat-dapat ang isang tao para sa larangan.
11. Operation manager:
Sa pamamagitan, ito ay isang larangan ng pamamahala, ngunit ang mga taong nag-aral ng pananalapi ay maaaring pumili na maging isang tagapamahala ng operasyon. Ang isang manager ng operasyon ay gumagawa ng mga diskarte sa pagpapatakbo tungkol sa paggawa ng mga kalakal. Ang lahat ng mga proseso na nagaganap dito ay sakop ng isang aktibong manager. Pinangangasiwaan nila ang proseso ng pagmamanupaktura, pagtatapos ng mga kalakal at pagkuha ng mga empleyado; tulad ng mga manggagawa, pang-araw-araw na pasahod sa paggawa. Sila rin ang namamahala sa mga aktibidad sa pagkontrol sa badyet.
12. Market analisador ng pananaliksik:
Ang mga analista sa pananaliksik sa merkado ay ang mga, na nagsasagawa ng pagsasaliksik at nagtitipon ng husay at dami ng data tungkol sa mga pangangailangan at kagustuhan ng mga customer. Tutulungan ka nila sa paglulunsad ng iyong bagong linya ng produkto o pagbutihin ang dami ng pagbebenta ng mayroon nang dati. Ang mga taong nag-aaral ng pananalapi ay maaaring pumili na maging isang analyst sa pananaliksik sa merkado.
1.5 Bakit pinansyal ang isang mahusay na pagpipilian ng karera?
Mga kalamangan: Mayroong apat na pangunahing mga kadahilanan para sa pananalapi na maging isa sa pinakamainam na mga pagpipilian sa karera na maaaring magawa. Basahin natin kung bakit ganito?
1. Ito ay isang kapaki-pakinabang na propesyon:
Bagaman, karamihan sa mga landas ng karera sa pananalapi ay hinihiling na magtrabaho bilang isang mababang bayad na internee o kahit na sa mga oras - isang hindi nabayaran. Unti-unti, sa sandaling makamit mo ang isang kinakailangang hanay ng kasanayan at matutong magbago sa kapaligiran ng patlang - maaaring maiangat ng mga promosyon ang iyong posisyon bilang isang empleyado. Ang mga taong nagtatrabaho sa larangan ng pananalapi ay nagtatamasa ng 6 na suweldo pagkatapos ng mahusay na taong masipag. Nakasalalay kung ano ang antas ng iyong karanasan at kung kanino ka nakikipagtulungan. Kung naghahanap ka upang magkaroon ng isang naka-ugat na pamumuhay, ang pananalapi ng thdn ay ang isang mahusay na pagpipilian para sa iyo.
Mga Pakinabang sa Trabaho | |
---|---|
Karagdagan | ![]() ![]() |
Mga Bonus | ![]() ![]() |
Mga Insentibo | ![]() ![]() |
Seguridad sa trabaho | ![]() ![]() |
2. Walang gilid dito:
Ang mga taong nag-aral ng pananalapi at pinili ito bilang isang karera, maaga o huli ay magtipon ng sapat na kadalubhasaan upang pamahalaan ang kanilang sarili. Sa kaso ng ayaw na ipagpatuloy ang kanilang mga trabaho, maaari silang mag-set up ng isang maliit na negosyo nila. Hindi pinaghihigpitan ng pananalapi ang isang tao na kumuha ng 9 —5 mga trabaho sa buong buhay nila; hinihimok at pinalis nito ang paraan para sa mga ka-asawa na gumawa ng indibidwal na mga hakbang at sumakay mismo sa kabayo.
Pagkakaiba-iba | |
---|---|
Propesyon | ![]() ![]() |
Negosyo | ![]() ![]() |
Mga serbisyo | ![]() ![]() |
3. mayroon itong pagsabog ng iba't ibang larangan:
Hindi kinakailangan na magtrabaho bilang isang banker. Kapag naririnig natin ang salitang 'pananalapi' maraming maling kuru-kuro na naglalayong hadlangan ang ating daan patungo sa katotohanan. Ang mga tao ay madalas na nauugnay ang pananalapi sa pagbabangko - na totoo sa isang kahulugan— ngunit hindi iyon ang buong katotohanan. Ang mga taong nais na mag-aral ng pananalapi ay maaari ring magtrabaho sa iba pang mga kaugnay na larangan.
Mga Trabaho sa Pinansyal | |
---|---|
Mga Tagapayo sa Pananalapi | ![]() ![]() |
Mga Tagapamahala sa Pananalapi | ![]() ![]() |
Pananaliksik sa Pinansyal | ![]() ![]() |
Kontador ng Pananalapi | ![]() ![]() |
Kahit na ang pananalapi ay pag-aaral ng pamamahala ng pera ngunit ang isang mag-aaral - kasama nito - matutunan ang iba't ibang mga iba't ibang mga paksa tulad ng Accounting , pamamahala, ekonomiya at Seguro . Maaaring buksan ng mga tao ang mga ruta at magmaneho sa anumang iba pang larangan na kanilang pinag-aralan sa panahon ng unibersidad. Bukod, ang pananalapi ay nagbibigay sa kabuuan ng maraming mga pagpipilian sa loob ng mga lugar nito.
Ang lahat ng mga patlang, tulad ng nabanggit sa itaas ay kasama ng mga tukoy na mga linya ng karera tulad ng, para sa mga tagapamahala ng pananalapi mayroong mga executive ng pananalapi, representante ng pananalapi sa pananalapi at mga direktor ng representante sa pananalapi. Ang hierarchical system ay maayos sa lahat ng mga patlang. Bukod, ang iba pang mga kaugnay na lugar ay ang mga sumusunod;
Mga Trabaho na Hindi Pinansyal | |
---|---|
HR manager | ![]() ![]() |
Operational manager | ![]() ![]() |
Tagapamahala ng buwis | ![]() ![]() |
Sales manager | ![]() ![]() |
Tagapamahala ng benta ng seguro | ![]() ![]() |
4. Ito ay isang promising larangan:
Mapapansin na kung paano naghahatid ang mga tagapamahala ng pananalapi ng pakinabang sa lahat ng mga samahan at kung paano wala sila, walang makakasundo. Sa galit ng bagong teknolohiya at pamamahala, maraming mga sistema at propesyon ang nawala. Ang mga kabataan at tinedyer ay lubos na nalilito sa kanilang mga pagpipilian sa karera, tulad ng kanilang napili ngayon, ay papalitan bukas ng isang computer system o isang robot. Ang pananalapi ay tunay na isang propesyon, na kung saan ay hindi magiging luma. Hindi mahalaga kung gaano katumpak at mas mabilis ang isang computer system na gumana, kailangan pa rin nito ng pagpapatunay mula sa isang tao sa pagtatapos ng araw. Ang mga stock market ay lubos na lugar ng aktibidad; tumatakbo ang mga negosyo, abala ang mga korporasyon sa pamamahala ng kanilang brand-equity at mga kita at kalakal ay karaniwang nangyayari doon. Maaari ba itong tumigil? Hindi pa ito hinulaan.
Mga Kaugnay na Paksa: Ano ang mga assets ng Pinansyal? Ano ang mga sektor ng Pinansyal?
1.6 Bakit hindi magandang pagpili ng karera ang pananalapi?
Kahinaan: Mayroong apat na pangunahing mga dahilan kung bakit ito ay hindi angkop bilang isang landas sa karera. alamin natin sila isa-isa.
1. Ang pananalapi ay isang karerang nakamamatay sa buhay.
Ang isang pipili sa larangang ito ay dapat na makompromiso sa lahat ng mga hindi materyalistang aktibidad at bono. Mayroong mga kagandahang buhay na nangangailangan ng wastong oras at atensyon ngunit ipinagpapalit sa ilalim ng pagkabalisa ng kita sa pananalapi o pagkawala, ibig sabihin, oras ng Pamilya, mga hilig, pagsamba, pagboboluntaryo sa gawaing kawanggawa atbp Kung pinili mo ito bilang isang karera, mayroong mataas posibilidad na hindi ka makakakuha ng oras para sa iyong sarili o gumawa ng iba pang mahahalagang bagay.
2. Ginagawa kang isang masunurin na cog.
Kung gusto mo ito sa ganoong paraan maaari itong maging mabuti para sa iyo - gayunpaman, hindi malusog para sa pangkalahatang paglaki ng tao. Ang isang tao ay hindi ginawang magtrabaho tulad ng isang makina sa buong buhay at magpaalam ng 'paalam' kapag kailangan niyang umalis sa mundo. Sa halip, dapat niyang tuklasin ang kanyang sarili, kumonekta sa layunin ng buhay at makahanap ng isang layunin na nakikinabang sa kanya at sa huli, ang buong sangkatauhan. Mayroong iba pang mga patlang na nagsisilbi sa layunin ie, Kasaysayan, Pilosopiya, Astronomiya, Agham atbp.
3. Gumagawa ito laban sa iyong interes.
Sa sandaling makuha mo ang trabaho, ang lahat ng iyong interes ay napalitan ng mga interes ng kumpanya - Iyon lang ang magiging hitsura mo! Ito ay isang lubos na hinihingi na larangan. Matapos maabot ang isang tiyak na milyahe, hindi mo mahahanap ang iyong mga responsibilidad na nagiging madali sa iyo. Sa karamihan ng mga kumpanya, ginagawa ng mga nakatatandang empleyado ang "kanilang bahay" sa kanilang tanggapan. Nang noong 2004 ay binuksan ng google ang Paunang pag-alay ng publiko (IPO) humiling ito ng 20% dagdag na oras ng empleyado nito na matipid sa normal na iskedyul ng trabaho. Bagaman, ito ay isang espesyal na kaso iyon pa ang karaniwang kwento ng industriya.
4. Ito ay isang tuyong paksa!
Kung hindi ka nasiyahan sa mga aktibidad ng matematika, istatistika at iba pang mga aktibidad na analytic , mas mabuti kung maghanap ka ng mga kahalili. Sa pananalapi, makitungo ka sa mga account, ulat sa pananalapi, pagtatasa sa pananalapi, Pagsusuri sa Swot atbp.
1.7 Ano ang dapat na iyong paninindigan?
Ang mundo ay umuusbong. Mayroong isang libong mga bagong larangan na ipinanganak sa modernong panahon na ito, sa gayon ang isang libong mga lugar na hindi napapanahon. Ang pagpili ng isang karera ay hindi katulad ng pagpili ng isang paboritong damit, sa halip ay tungkol sa pagpili ng isang buong lifestyle. Tama ang sinabi ng isang tao na "Pumili ng trabaho at asawa nang may katalinuhan, sapagkat sila ang iyong gugugol sa natitirang buhay mo." Kung komportable ka at gustung-gusto mong gawin ang iyong ginagawa sa isang tukoy na larangan, pumunta lamang dito. Natukoy namin nang sapat ang pananalapi upang makapili ka. Sa katunayan, sa huli, ikaw ang dapat magpasiya. Ang bawat tao'y nagpupumiglas sa sandaling humakbang sila sa isang job-market, hindi ka dapat turuan ng stress para sa pagtakbo patungo sa mga bagay na parang mga glitter - "para sa lahat ng mga glitter ay hindi ginto".
Mga FAQ:
1. Mahirap bang makakuha ng trabaho sa pananalapi?
Sa totoo lang, ito ay isang matigas na gawain. Ang mga pamilihan sa pananalapi ay lubos na mapagkumpitensyang industriya, ngunit hindi nito nililimitahan ang proseso ng pagkuha. Libu-libong mga komersyal na trabaho ang inaalok bawat taon na nauugnay sa pananalapi, ngunit palaging ito ang mga dalubhasang tao na nakakakuha ng trabaho. Ang mga taong may mahusay na kredibilidad ay tinatanggap para sa isang posisyon sa pananalapi. Mas mahusay na bumuo ng isang malakas na cv at makakuha ng ilang karanasan kasama ang pag-aaral ng pananalapi.
2. Mas mahirap ba ang pananalapi kaysa sa accounting?
Hindi, hindi ito mas mahirap kaysa sa accounting. Sa katunayan, ang accounting ay hindi rin mahirap. Ang pananalapi ay tungkol sa pamamahala ng pera, samantalang ang Accounting ay tungkol sa pag-iingat ng libro at interpretasyon ng data sa pananalapi.
Parehong may iba't ibang mga pananaw. Kung ikaw ay isang tao, na nasisiyahan sa analytics, kung gayon ang accounting ay maaaring mukhang medyo matigas, bukod doon, kung nasisiyahan ka sa matematika at mga kalkulasyon, kung gayon ang accounting ay maaaring patunayan na pinakamahusay para sa iyo.
3. Nakaka-stress ba ang isang career sa pananalapi?
Oo, nakaka-stress ito, ngunit ang mga nasisiyahan sa kanilang trabaho sa bukid ay nagkakaroon ng iba't ibang pananaw para dito. Ito ay nakasalalay lamang sa likas na katangian at antas ng iyong trabaho sa loob ng mga dingding ng pananalapi habang ang bawat milyahe ay naiiba na naiiba sa lahat ng mga responsibilidad at pagkarga ng trabaho.
4. Ano ang pinakamahusay na landas sa karera para sa isang pangunahing pinansya?
Ang mga mag-aaral na may pangunahing pananalapi ay maaaring pumili ng iba't ibang mga landas sa karera. Maaari silang magkasya sa anumang samahan para sa iba't ibang mga tungkulin, ngunit iminungkahi na simulan ang pangangaso ng karera sa mga sumusunod na direksyon;
- Mga Trabaho sa Bangko
- Mga Trabaho sa Korporasyon
- Mga Trabaho sa Pagtuturo
Ang Huling Salita
Ang artikulong ito sa halip ay isang detalyadong talakayan upang matulungan kang makagawa ng isang desisyon na nauugnay sa iyong mga pagpipilian sa karera. Ang ilang mga diskarte sa brainstorming ay ginamit. Ang pananalapi ba ay isang magandang landas sa karera? Mabuti ba talaga ito para sa iyo? Ipinaliwanag namin ang lahat ng mga prospect, pakinabang at kawalan. Ngayon, ang talahanayan ay lumingon sa iyong paraan. Suriin ang iyong mga kakayahan, pag-isipan ang iyong mga interes, galugarin ang iba pang mga larangan at pagkatapos ay maghinuha. Isang pinakamagandang kapalaran sa iyo.